Elodie L•••

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On the record

Avec 20 ans d'expérience généraliste en ressources humaines au sein d'entreprises de différents tailles et secteurs d'activité, depuis septembre 2023, j’ai entrepris un virage dans ma carrière professionnelle, en intégrant Bras Droit des Dirigeants en tant que Directrice des Ressources Humaines externalisée à temps partagé. Externalisez les fonctions de Direction RH de votre entreprise!Les sociétés cherchent constamment des moyens d’optimiser leur efficacité tout en réduisant les coûts. L’externalisation des fonctions RH est devenue une réponse à ces besoins, offrant une myriade d’avantages aux entreprises de toutes tailles. Je suis convaincue que cette approche peut être une stratégie judicieuse pour relever les défis de demain.Pour vous aider à piloter efficacement la gestion des ressources humaines de façon durable, je vous accompagne en prenant en charge toutes les ̀ ́; ou dans le cadre de :Mettre en oeuvre et suivre vos obligations légalesConduire ou accompagner les entretiens annuels d’évaluation et les entretiens professionnelsElaborer le parcours professionnel et le plan de formation pour vos salariésOrganiser les élections de votre CSE et vous accompagner dans sa gestionOptimiser vos recrutementsMettre en place votre politique de rémunérationGérer vos RH opérationnelles 7 avantages pour votre entreprise :Une expertise métier spécialisée capable de comprendre et d’analyser rapidement votre organisation humaineUne concentration sur le cœur de métier : l’externalisation des RH vous libérera du temps et des ressources pour se concentrer sur vos activités clés de l’entrepriseUne réduction des coûts : en externalisant, les entreprises n’ont pas à rétribuer un DRH à temps pleinDirection Ressources Humaines : des missions personnalisées, adaptées en termes de temps et de plan d’actions, en fonction de vos besoinsUn regard nouveau et extérieur à l'entreprise qui vous permettra de prendre du recul sur votre organisationAucun risque social car je vous propose un contrat de prestations de servicesDes clauses de confidentialitéDirigeants, concentrez-vous sur votre cœur de métier tout en ayant à côté un expert des ressources humaines. C'est la stratégie gagnante pour améliorer votre efficacité tout en réduisant les coûts.Si vous cherchez à discuter de cette approche ou à explorer comment elle pourrait bénéficier à votre entreprise, n'hésitez pas à me contacter.