Public Health in Mozambique

Casa Da Psicologia Mz

Casa Da Psicologia is a psychology clinic that aims to promote health and mental well-being for all ages, operating in all branches of Psychology, with its difference in carrying out varied therapies aimed at promoting your mental well-being.

1 to 10 staff

Liber

Founded by Ivete Meque in December 2023, LIBER is a consultancy company that operates in the field of public health and occupational health. LIBER and its collaborators are dedicated to conducting research and evaluations of public health programs and occupational health. LIBER will soon start commercializing tools and accessories for personal and professional organization that help improve productivity and promote healthy lifestyles and well-being at the workplace. If interested in our services please contact us: Email: ive.meque@yahoo.com.br Phone:+258847567321

1 to 10 staff

Plug-In.Mz

We are a vibrant Mozambican Women-Led Capacity Building Boutique. Our interdisciplinary team is composed of talented women with decades of experience in managing a variety of funding mechanisms (PEPFAR/USAID, GFATM, UN) related to: Public Health, Organizational Governance, Gender Equality, GBV & Human Rights, Community Health Care, Social Behavioral Communication, Financial Management. We offer services in the area of: 1-Institutional Capacity Building to NGOS and Local Organizations: through our targeted assistance, we provide training of trainers (TOT), on-job trainings and workshops to various types of local organizations. While Plug-In.Mz monitors outputs, it focus primarily on improving organizational internal control systems, operations, processes and structures; 2- We provide strategic consultancy relevant for different Public Health topics including GBV; 3- As Health Knowledge HUB facilitator, we offer you a platform for advice and knowledge, sharing connecting your organization to an extensive network of local experts.

1 to 10 staff

Salutis

Oferecemos serviços personalizados de assistência à saúde em Moçambique e na África do Sul, com uma rede de provedores locais e internacionais.

1 to 10 staff

Cism- Centro De Investigação Em Saúde De Manhiça

Centro de Investigação em Saúde de Manhiça (CISM) foi criado em 1996 com o objectivo de impulsionar e conduzir investigação biomédica em áreas prioritárias de saúde. Desde a sua criação, o Centro desenvolveu-se seguindo a orientação de um Programa de Cooperação Bilateral entre os Governos de Moçambique e de Espanha, e, com o apoio do Hospital Clínic da Universitat de Barcelona (por via da Fundação Clínic per la Recerca Biomédica). Este modelo permitiu o crescimento e desenvolvimento do CISM durante 12 anos. Nos últimos anos identificou-se a necessidade de dotar o CISM de uma estrutura legal moçambicana, que permitisse a sua sustentabilidade e autonomia a longo prazo, mantendo ao mesmo tempo, o envolvimento e compromisso dos parceiros que o formam. Como resposta a esta necessidade, foi criada em Fevereiro de 2008 a Fundação Manhiça (FM).

501 to 1000 staff

Instituto Nacional De Saúde Ins

O Instituto Nacional de Saúde é a entidade de gestão, regulamentação e fiscalização das actividades relacionadas com a geração de evidência científica em Saúde para garantia de uma melhor saúde e bem-estar, dotada de personalidade jurídica com autonomias administrativa e técnico-científica.

201 to 500 staff

Green World Moçambique

11 to 50 staff

Instituto Nacional De Saúde Ins

O Instituto Nacional de Saúde é a entidade de gestão, regulamentação e fiscalização das actividades relacionadas com a geração de evidência científica em Saúde para garantia de uma melhor saúde e bem-estar, dotada de personalidade jurídica com autonomias administrativa e técnico-científica.

201 to 500 staff

Centro Médico Lunar

51 to 200 staff

Vital - Consultório Organizacional

A Vital integra saúde mental em empresas moçambicanas, ajudando líderes e equipas a equilibrar bem-estar e desempenho. Actuamos como parceiros estratégicos para transformar ambientes de trabalho em espaços mais saudáveis, resilientes e produtivos. A Vital nasce da urgência de responder ao stress crónico, à rotatividade elevada e à desmotivação nas empresas. Com uma metodologia que congrega modelos científicos e evidencias de aplicação prática, oferecemos diagnósticos, workshops, programas de desenvolvimento e consultoria — soluções práticas e mensuráveis com impacto organizacional real, com foco em estratégias de prevenção.

1 to 10 staff