Directory · FR
Technical and Vocational Training in France
A register of firms and the professionals working at them in the Technical and Vocational Training sector based in France. Browse the public index, then filter or export on Kipplo.
Companies
2.7K on file
Aftral
AFTRAL et ABSKILL fusionnent pour ne former qu’une seule entité AFTRAL. Notre ambition : vous offrir encore plus de proximité, de réactivité et d’expertise au service de vos métiers. Créé il y a 50 ans par les professionnels pour les professionnels, AFTRAL consacre tous les moyens à la qualité et au développement des formations dans le transport et la logistique. AFTRAL et ses écoles spécialisées (ISTELI, EPT, IML, IFA), présentes dans toute la France, proposent des formations certifiantes et diplômantes du CAP au BAC+6 dans les domaines du Transport de Marchandises National et International, de la Logistique & Supply Chain, du Transport de Voyageur, du Transport Sanitaire, du BTP, et de la prévention securité.
1001 to 5000 staff
Les Compagnons Du Devoir
L’association ouvrière des Compagnons du Devoir et du Tour de France (AOCDTF) is established according to the french law 1901. Its activity is focused on the training of young persons (14 – 27). The Association of today represents the traditional trades of the Compagnonnage du Devoir which can be classified in 4 main domains (building, metal working industry, bakery, flexible materials). Its specificities rest on 2 pillars - the travel, real enriching professional life in France and around the world and- the alternation of work periods and training periods.
1001 to 5000 staff
Maisons Familiales Rurales Mfr
Les MFR proposent chaque année dans leur catalogue une offre de formation composée de plus de 350 qualifications dans 18 secteurs professionnels différents, sans oublier les classes d'orientation (4e-3e d'orientation, Seconde Générale et Technologique). Les MFR proposent des formations par alternance par voie scolaire (sous contrat avec le ministère de l'Agriculture) ou par apprentissage qui ont toutes la même caractéristique : une partie de la formation se déroule en entreprise (au sens large), une autre partie à la MFR. Le maître de stage ou d'apprentissage a un rôle de formateur à part entière. Pour accompagner le projet d’un apprenant, dans le cadre d’une formation par alternance, il est important, aux yeux des Maisons familiales rurales, d’assurer une relation étroite entre les différents partenaires qui interviennent dans l’éducation. Pour établir cette relation, certaines attitudes et comportements sont à privilégier : Le dialogue et l’écoute. Le respect des uns et des autres. La confiance entre les partenaires. La complémentarité : chacun doit savoir quel est son rôle et comment il peut l’assurer au mieux. L’exemplarité : avec les adolescents, mieux que les paroles, c’est le comportement des adultes qui sert de référence et qui permet aux jeunes de s’identifier. Le mouvement des MFR, né en 1937 en France, a su se développer avec succès dans de nombreux pays à travers le monde, en Afrique, en Asie et en Amérique latine. Les Fédérations départementales et régionales de MFR françaises développent aujourd’hui des actions de solidarité internationale avec leurs Unions nationales partenaires.
11 to 50 staff
Skillsday
Skillsday est un organisme de formation qui a pour mission de créer une expérience d'apprentissage mémorable pour former, vraiment! 3 piliers nous rendent uniques : 1. Le développement des soft skills. Notre équipe de formateurs conçoit et anime des parcours multimodaux. D’autre part, nous avons créé LE premier catalogue micro-learning des soft skills (Management, Vente, Travail à distance, Efficacité professionnelle…). Assemblées entre elles, ces briques constituent un parcours blended learning clé en main. La digitalisation des formations. Nous créons des formations e-learning belles et engageantes avec tous les outils auteurs du marché. Nous sommes experts de la pédagogie digitale au format micro-learning. L’accompagnement des déploiements. À l’échelle d’un projet ou d’une organisation, nous mobilisons nos customer success managers et marketeurs de la formation; nous favorisons la montée en compétences des équipes L&D et des experts internes par des ateliers et du coaching individuel. Nous contribuons à bousculer la formation professionnelle pour la dépoussiérer et la rendre plus efficace auprès de plus de 250 entreprises clientes.
11 to 50 staff
Ajc Formation
LA FORMATION AU CŒUR DE L'ENTREPRISE: Les technologies évoluent, les utilisateurs aussi. Il faut capitaliser, investir sur ses équipes par la mise en place d'actions concrètes de formation visant à développer le savoir-faire et la compétitivité de vos équipes pour garantir la réussite de vos projets stratégiques. AJC FORMATION s'engage à mettre en oeuvre toute son expertise technique et pédagogique afin d'accompagner votre entreprise vers le succès. Nous proposons une gamme complète de formations dans les domaines suivants : Test / Qualité / Recette Technologies informatiques Audiovisuel Infographie Gestion de projet Management Développement personnel Finances Langues NOS COMPÉTENCES: Des consultants formateurs experts, conscients des problématiques d'entreprise. Une équipe commerciale active Une veille technologique permanente pour anticiper vos besoins Des partenariats innovants avec les grands acteurs du marché Organisation et logistique Réactivité Pédagogie Flexibilité Accompagnement et suivi personnalisé Les formations sont personnalisables par la mise en place des actions préalables suivantes: Revue de plans de cours Questionnaire de connaissances Constitution de groupes de niveaux Choix des durées de sessions Évaluation des participants et de nos formateurs L'équipe pédagogique élabore aussi des filières spécialisées à la demande du client : Test, Nouvelles technologies, Réseau, MOA, Management.
11 to 50 staff
Amigraf
Créé en 1984, AMIGRAF s'est toujours efforcé d'assurer la formation des salariés de la filière dans un contexte d'évolution technologique permanent. AMIGRAF poursuit son ambition de hisser vers le haut l'ensemble des acteurs du secteur de la communication. 3 façons d'envisager votre formation :* En modules programmés 5 domaines d'activité pour plus de 140 formations aux contenus complets * En filières métiers 11 cycles complets * En formation personnalisée contenu et organisation 100% sur mesure
11 to 50 staff
Ecole Gustave
L’école Gustave est une école qui forme les profils en reconversion professionnelle aux métiers du bâtiment en tension. En combinant l'apprentissage technique du métier et l'apprentissage des soft skills (motivation, savoir-être, ponctualité et rigueur), la formation permet à l'apprenant de s'intégrer et s'épanouir dans l'entreprise qu'il rejoint et contribuer à son développement. Entreprise de l'ESS, l’école Gustave a pour mission de redorer les métiers du bâtiment et de permettre à chacun de trouver sa vocation pour construire le monde de demain. Nous recrutons par des tests de personnalité et plaçons nos étudiants en emploi vers des métiers à fort potentiel.
51 to 200 staff
L'ecole Du Recrutement
La fierté d'être recruteur. Pas un métier ne s’exerce sans fierté. La fierté irrigue notre passion comme cette dernière irrigue notre envie de bien faire notre métier : recruteur. Nous voulons former les meilleurs recruteurs de France. Qu'ils soient déjà en entreprise ou aspirant. Parce qu'il faut être le meilleur recruteur pour recruter les meilleurs candidats. Nous avons aussi le blog LEDR qui est totalement dédié à la communauté pour partager autour du recrutement et de son avenir. Rejoignez une communauté de plus de apprenants! Nous sommes aussi les garants des évènements #Tru en France et nous organisons #TruSourcing.
11 to 50 staff
Sepr
La SEPR, c’est 160 ans d’expertise au service de la formation professionnelle auprès des jeunes et des adultes, de la troisième Prépa-Métiers au Bac +5. Acteur historique majeur en Auvergne-Rhône-Alpes, la SEPR propose des parcours de formation dans 20 secteurs d’activité sur ses campus de Lyon et d’Annonay, avec une pédagogie guidée par trois ambitions : former, conseiller et innover. Elle accompagne chacun·e dans la construction d’une carrière durable, en développant les compétences professionnelles, sociales et humaines indispensables dans un monde du travail en évolution constante. Plus d’un million d’apprenants ont déjà fait confiance à la SEPR, en France et à l’international. Des formations adaptées à tous les projets • En voie scolaire, pour poursuivre sa scolarité avec une finalité professionnelle. • En alternance, pour se professionnaliser, avec des temps en centre de formation et en entreprise. • En formation continue, pour se reconvertir ou monter en compétences. Pourquoi choisir la SEPR? • Des experts métiers engagés, transmettant savoir-faire et exigences professionnelles. • Des plateaux techniques haut de gamme, pour apprendre dans des conditions réelles. • Un réseau d’entreprises partenaires, pour faciliter stages, alternance et emploi. • Des parcours pour former les professionnels et les citoyens de demain. • Une ouverture internationale pour favoriser la mobilité et les échanges.
201 to 500 staff
Business Speaking
Business Speaking est un organisme de formation linguistique qui développe la productivité des entreprises avec le concept Listening & Speaking en anglais oral des affaires. Méthode lexicale axée sur le core business, 5 fois plus rapide. Cours par téléphone/visio/présentiel. Découvrez notre méthode immersive sur mesure pour évoluer 5 fois plus rapidement! Notre approche en trois étapes : 1 – L'ORAL EN DISTANCIEL : parler, parler, parler. sans contrainte d'écrit, pour penser en anglais, en évitant la fameuse traduction du mot à mot. 2 – UTILISATION DES 300 à 500 MOTS utilisés en permanence dans votre domaine professionnel. 3 – DES BUSINESS-CONVERSATIONS sous forme de mises en situations et de jeux de rôles personnalisés à chaque activité. On vous offre un COURS TEST GRATUIT, sans obligation, comprenant une évaluation de votre niveau. Informations, clients, témoignages, tarifs sur
1 to 10 staff
Cneap
Le CNEAP est une fédération d'enseignement professionnel agricole. Véritables entreprises éducatives, les 180 lycées du réseau CNEAP proposent une offre de formations vers les métiers des nombreuses filières agricoles : Production animale, production végétale, agroalimentaire, machinisme, agroéquipement, horticulture, paysage, environnement, forêt, vente, commerce, aquaculture, services aux personnes et aux territoires, cheval, biotechnologies. Ils développent également une offre de services aux territoires afin de répondre aux besoins socio-économiques locaux. les lycées sont ainsi de véritables acteurs de la dynamique des territoires. Formant près de 50 élèves et étudiants, 6 apprentis et près de 22 stagiaires (formation pour adulte), le réseau CNEAP participe pleinement au renouvellement des générations de professionnels agricoles et participe ainsi à la pérennité d'un secteur en constant mouvement, en constante innovation : l'Agriculture.
11 to 50 staff
Educademy
Plus qu’un simple organisme de formation, Educademy c’est : Une équipe dédiée, toujours à l’écoute de nos clients Un parcours d'apprentissage 100% adapté aux besoins de nos clients Un accélérateur de croissance Educademy accompagne les entrepreneurs et leurs équipes sur des thématiques comme le marketing digital, le growth hacking et la performance commerciale.
11 to 50 staff
Europa Group
Europa is a group whose services provide support for the various needs which scientific and medical communities are obliged to face up to every day: events, education, publishing, digital, housing, meetings. Europa Group today counts 260 staff across 3 continents, all committed to helping and unite thousands of professionals in many fruitful ways every year. We organise each year more than 200 professional events worldwide. Do you want to know more about us? Visit our new website!
201 to 500 staff
Itemm Le Mans
L’Institut technologique européen des métiers de la musique est l’une des principales écoles européennes formant aux métiers techniques de la musique : accord, réparation, facture instrumentale des guitares, accordéons, instruments à vent et des pianos. L’Itemm forme également aux métiers du commerce des produits musicaux et à ceux du son et du spectacle. Agréé Pôle national d’innovation des métiers de la musique, l’institut travaille activement à la valorisation, au maintien, au développement technologique et économique des entreprises de la facture instrumentale.
51 to 200 staff
Buc Ressources
BUC Ressources est un centre de formation aux métiers de l'éducation spécialisée, de l'accompagnement social, médico-social et de l'aide à la personne, né de l'école d'éducateurs spécialisés de Versailles, créée en 1964. Nous sommes Intégrés au cadre associatif de la Sauvegarde de l'Enfant, de l'Adolescent et de l'Adulte en Yvelines, qui gère 36 établissements sociaux et médico-sociaux. Nos objectifs et missions - Proposer des parcours de formation initiale, en alternance ou par la VAE, certifiants ou diplômants dans le secteur du médico social. Avant le bac - Accompagnant éducatif et social, maître et maîtresse de maison, accompagnant surveillant de nuit, assistant familiale, technicien de l’intervention sociale et familiale, moniteur éducateur. Avec le bac - Educateur spécialisé, éducateur de jeunes enfants, assistant de service social. Avec le bac et expérience professionnelle - CAFERUIS, DEIS- Accompagner l’expertise des professionnels et employeurs du secteur associatif, privé, et les collectivités publiques par la formation continue et la recherche appliquée- Valoriser la transmission de compétences professionnelles par l’enseignement, l’alternance l’apprentissage et les stages- Proposer aux acteurs du territoire des colloques, séminaires, journées d’études, conférences, permettant d’actualiser leur expertise terrain. En savoir plus? https://buc-ressources.org/ Nous poser une question? accueil.campus@seay.fr
51 to 200 staff
Cnqaos - France
La CNQAOS est l'organisme de formation leader, agréé par la CPNE-FP des Cabinets dentaires, et préparant au titre à finalité professionnelle d’Assistant dentaire et au certificat d’Aide dentaire. La CNQAOS est présente sur l'ensemble du territoire national.
51 to 200 staff
7-Shapes
7-Shapes develops the 7-Shapes School, the first interactive training solution for Lean Management. Put the Lean tools into practice in our 100% online virtual factory! Test each concept by yourself (alone or in groups). Simulate your own production workshop and exchange with our community of experts.+Game Based Learning and Blended Learning +Consulting & Coaching + 100% online Youtube channel :@seven shapes Facebook :@sevenshapes.7S
11 to 50 staff
Agiplus Formation Professionnelle
Prêt à booster vos compétences et celles de vos salariés? Bienvenue chez AGIPLUS FORMATION! Vous êtes une TPE/PME sur le secteur de la Bretagne ou des Pays de la Loire? Nous aussi! Et nous vous accompagnons dans les domaines de formation suivants - Gestion des Ressources Humaines - Management et Leadership - Communication Interpersonnelle - Gestion du Stress et du Bien-être au Travail - Communication digitale - Stratégie d'Entreprise et Planification Stratégique - Gestion Financière et Comptabilité - Marketing et Vente - Développement Commercial - Gestion de la Qualité et de la Sécurité - Langues et bien plus encore. Qui sommes-nous? Implantés dans le Morbihan, nous intervenons depuis plus de 15 ans dans l'Ouest de la France et formons en moyenne 500 stagiaires par an, tous niveaux et tous secteurs d'activité confondus. Comment nous facilitons la mise en oeuvre de vos formations - Flexibilité : Vous choisissez les dates, horaires et lieux qui vous conviennent- Nous prenons en charge toute la partie administrative- Notre certification Qualiopi peut vous permettre de bénéficier gratuitement de nos formations grâce à notre partenariat avec les OPCO. Pourquoi choisir Agiplus? Détenteurs de la certification Qualiopi depuis 2021 (nous permettant de vous assurer un financement de vos formations), nous sommes fiers de répondre au besoin croissant en matière de qualité et d'excellence dans le domaine de la formation professionnelle. Notre engagement envers la qualité se reflète dans chacun de nos programmes, conçus pour offrir une expérience d'apprentissage enrichissante et pertinente. Notre équipe de formateurs : Séléctionnés avec soin, nos formateurs locaux sont tous experts dans leur domaine d'intervention, vous assurant une formation de qualité et sur mesure en fonction de VOS besoins. Pour en savoir plus, visitez notre site web (lien en bio) ou contactez-nous directement pour une consultation personnalisée au 0221760730
1 to 10 staff
Aves Formation
Formation Intra-entreprise ou à distance AVES Formation est depuis plus de 10 ans, une entreprise spécialisée dans les formations en langues (anglais, espagnol, italien, allemand, FLE), bureautique, marketing et management. Aves Formation c'est avant tout une entreprise à taille humaine 🤝 Nous avons acquis un savoir-faire inégalé au fil des années. Nous mettons tout en œuvre pour offrir des formations innovantes, de qualité et accessibles à tous. Nous avons rassemblé une équipe d'experts passionnés, prêts à inspirer et motiver vous équipes, à chaque étape de leur parcours d'apprentissage La formation peut être un moteur de changement positif dans la vie des salariés, des entreprises et de la société en général Nos formations sont éligibles au CPF 🤓.
1 to 10 staff
Cifca
Reconnu par l'ensemble de la profession, le Cifca est l'école de référence des commerces de l'alimentation par la voie de l'alternance. Notre mission : Accompagner chaque personne dans la réalisation de son projet professionnel. Au Cifca, à chacun sa formation. Que vous soyez en continuité d’études, demandeur d’emploi, salarié, chef d’entreprise, en reconversion professionnelle, porteur de projet, nous vous accompagnons dans la réalisation- Des formations certifiantes en alternance au travers des Certificats de Qualifications Professionnelles (CQP, inscrits aux titres RNCP)- Des diplômes en alternance du CAP au Bachelor - Des formations courtes d'une journée à des programmes de 42 heures pour vous professionnaliser et/ou être rapidement opérationnel pour ouvrir votre commerce. Nous avons à cœur de vous apporter une aide personnalisée sur l’ensemble des dispositifs de formations et notamment, lors de la recherche de contrats. En effet, de nombreux commerces de l'alimentation nous sollicitent pour accueillir, accompagner ou embaucher les professionnels de demain. Pour toutes nos formations diplômantes, nous aidons nos apprenants à trouver l'entreprise avec laquelle, réussite et épanouissement seront assurés! Animés par la passion du produit et la transmission du savoir, nos formateurs professionnels vous assurent une montée en compétences rapide. Contactez l'équipe du Cifca. Nous serons ravis de répondre à vos questions et de vous accompagner dans la réalisation de vos objectifs professionnels.
11 to 50 staff
Cnam Paris
Le Cnam Paris, certifié QUALIOPI, propose une offre de formations de plus de 300 parcours dans différents secteurs d’activités professionnelles. Nos formations sont ouvertes à tous : salariés, en reconversion professionnelle, demandeurs d’emploi, réfugiés, sportifs de haut niveau, personnes sous-main de justice, étudiants. Chaque année, le Centre Cnam Paris accompagne plus de 13 élèves dans la réussite de leur projet de formation et/ou d’évolution professionnelle. L'offre de formation est dispensée en cours du soir, en cours à distance et en hybride. Elle comprend 450 certifications, titres RNCP, diplômes allant du niveau bac+2 au bac+8. Formez-vous à votre rythme en choisissant la formule adaptée à vos disponibilités et découvrez nos prestations (Bilan de compétences, VAE, VAPP, VES) pour vous accompagner au mieux dans votre parcours de formation professionnelle.
501 to 1000 staff
Emsat - Organisme De Formation & Cfa
EMSAT (Ecole des Métiers du Sport, de l'Animation et du Tourisme) Organisme de formation basé à Saleilles (66) Propose les formations dans les domaines du Sport, de l'Animation et du Tourisme en alternance, en Apprentissage mais aussi tout type de formations professionnelles continues.
1 to 10 staff
Grains'up
La dynamique d'apprentissage, c'est la capacité de l'entreprise à s'adapter à son environnement en favorisant la montée en compétence de ses équipes au quotidien afin de rester performante dans la durée. Nous appuyant sur notre connaissance du management opérationnel dans des environnements variés et sur notre expertise des innovations digitales dans la formation, nous vous accompagnons sur le terrain de façon concrète et pragmatique, pour développer vos compétences et mettre en place vos outils : ° Sensibilisation à la dynamique d’apprentissage et à ses enjeux ° Diagnostic : où en est votre dynamique d’apprentissage? ° Stratégie et plan d’action : savoir-faire des équipes, outils et organisation ° Pilotage et mise en œuvre : accompagnement des équipes et suivi des indicateurs de performance Ensemble, construisons la dynamique d'apprentissage dans votre entreprise!
11 to 50 staff
Greta Cfa Loire
Le GRETA CFA Loire est un regroupement de 40 établissements publics d'enseignements répartis sur tout le territoire ligérien. Nos établissements adhérents mettent en commun leurs compétences, leurs ressources en équipement et leur personnel pour construire une offre de formation adaptée à l'économie locale. Le GRETA CFA LOIRE ce sont - des formations pour tous: salariés en reconversion, demandeurs d'emploi, individuels, apprentis - des compétences & expertises multi-filières : Bâtiment, Industrie, Hôtellerie Restauration, Métiers de Bouche, Compétences Générales, Tertiaire & Numérique, Sanitaire & Social, Esthétique - des équipes pédagogiques innovantes structurées par filière - des gages de qualités : label EDUFORM, certification QUALIOPI, engagement dans la démarche H+ & adhésion à la charte PAQTE Le GRETA CFA Loire propose à la fois des formations continues, de l'apprentissage et également un accompagnement dans la démarche de VAE. FORMEZ VOUS A DEMAIN AVEC LE GRETA CFA LOIRE #apprentissage #formationcontinue #gretacfa #loire
51 to 200 staff
Maya Campus
Métiers du textile, du design et de la mode | Performances et compétences
11 to 50 staff
Philomathique De Bordeaux
La Philomathique de Bordeaux, association reconnue d’utilité publique, est une école de formation aux métiers d’Art et d’Artisanat. Créée en 1808, elle a depuis contribué à la formation de 118 Meilleurs Ouvriers de France et accueille au cœur de Bordeaux prés de 800 auditeurs et apprenants par an. En proposant des actions de formations professionnelles, des ateliers d’initiation ou de perfectionnement et des actions d’intérêt général, elle poursuit aujourd’hui sa mission d’éducation et de sensibilisation à différents métiers (Métier du Bois, de la Mode, de l'Ameublement…). Soucieuse de proposer des réponses concrètes et adaptées aux besoins des acteurs économiques locaux, elle conçoit des actions de formations innovantes préparant à l’obtention d’une qualification et favorisant ainsi l’insertion professionnelle et le développement économique. Engagée dans une mission de transmission de savoir-faire, elle développe également des ateliers de formation rassemblant différents publics souhaitant s'initier ou se perfectionner à des techniques traditionnelles animées par l'excellence du geste. En outre, cet ancrage des formations dans la vie quotidienne permet à la Philomathique de contribuer à sa manière au développement économique du territoire, ce qui en fait un partenaire privilégié de la mairie et de la métropole bordelaise. Enfin, animer de la volonté d’œuvrer pour l’intérêt général, la Philomathique s’efforce de proposer des formations accessibles à tous et adaptées à chacun afin de favoriser une cohésion sociale empreinte de dynamisme. Ainsi, en cultivant son héritage historique exceptionnel, en s’adaptant aux nouvelles contraintes sociales et en s’ouvrant sur la modernité, la Philomathique entend préserver et revigorer les valeurs qui la guident depuis sa création : la promotion du savoir, la diffusion de la culture et l’exposition de la technique.
11 to 50 staff
Tipee
Grâce à notre approche basée sur l’usage, l’intelligence collective et l’innovation, nous développons des solutions concrètes et adaptables, en lien direct avec les enjeux du terrain. Labellisée plateforme technologique par le Plan Bâtiment Durable et reconnue Centre de Transfert en Nouvelle-Aquitaine, nous jouons un rôle d’interface entre la recherche, l’industrie et les territoires pour accompagner les transitions énergétiques, environnementales et numériques Notre démarche 360° fait avancer les transitions là où elles se vivent! Ce qui nous distingue : agir à toutes les échelles du changement. Évaluer- Mesures (Laboratoire ou In Situ)- Simulation numérique multi-échelle - Développement d'outils d'aide à la décision Accompagner - Assistance à Maîtrise d'Ouvrage sur projets innovants - Optimisation de la performance énergétique - Maîtrise de la Qualité des Environnements Intérieurs Transmettre - Formation - Ingénierie pédagogique - AMO Formation - Vulgarisation scientifique et Sensibilisation La recherche et le dévelopement (R&D) sont au coeur de nos missions.
11 to 50 staff
Ecole De La Performance
Ecole de la Performance - Excellence en Mécanique de Compétition Bienvenue sur la page officielle d'Ecole de la Performance, leader de la formation en mécanique de compétition en France. À Propos de Nous : L'École de la Performance, l'épicentre de l'excellence en préparation et compétition mécanique, est le centre de formation incontournable pour développer ses compétences. Que vous soyez professionnel avec des objectifs de développement d'activité ou passionné désireux d'intégrer le monde de la compétition, nous avons une formation professionnelle pour répondre à vos besoins! Site Web : Découvrez les plannings de nos formations et les modalités d'inscription. Valeurs Distinctives : L'exigence et la compétence définissent notre ADN. Notre approche pragmatique, ancrée dans la réalité du marché, forge des techniciens et des ingénieurs prêts à relever les défis du monde de la compétition et de la préparation mécanique. Suivez-nous : Restez au plus proche de nos actualités en nous suivant sur LinkedIn, mais aussi Insta, Tik-Tok et Facebook. Ensemble, construisons l'avenir de la mécanique de compétition!
1 to 10 staff
Enadep
L'ECOLE NATIONALE DE DROIT ET DE PROCEDURE est le partenaire formation des cabinets d'avocats et des professions juridiques depuis 1962. Elle est habilitée à animer la formation juridique relevant des titres mis en oeuvre dans la branche- assistante juridique- attaché juridique- juriste en cabinet d'avocat. Elle propose également un catalogue de formations courtes à destination du personnel des cabinets d'avocats et professions juridiques et des avocats en formation continue. Plus de professionnels sont formés chaque année dans le cadre de dispositifs certifiants et de formations d'adaptation aux postes de travail.
1 to 10 staff
Greta Savoie Haute-Savoie
Formez-vous à l'avenir avec le GRETA Savoie Haute-Savoie!
201 to 500 staff
Oct-Opus Formations
Organisme de formation professionnelle continue spécialisé dans les troubles du neurodéveloppement chez l'enfant et tout au long de la vie. Public : psychologues, neuropsychologues, psychomotriciens, médecins, orthophonistes, ergothérapeutes, éducateurs spécialisés, personnels de l'éducation. Formations sur place à Paris, chez nos clients, à distance ou en e-learning #TND #DPC #troublesdys #dys #neuropsychologie #psychologie #handicap #autisme #enfance #neurosciences #sciencescognitives #scienceshumaines #sciencesdeleducation #HPI #TSA #hyperactivité #wiscV #wisc5 #orthopédagogie #montessori #QI #psyc homotricité #troubles #TDAH #psychométrie #atypie #nepsi2 #cnia #WPPSIIV #WPPSI4 #neurodéveloppement #becs #MABC2 #metacognition #fonctionsexécutives #testdushemacorporel #dyspraxie #TDC #neurodéveloppement #ADOS2 #ADIR #PEP3 #PEHP #groupesBarkley #COMFOR2 #vineland2
11 to 50 staff
Watura Water Academy
WATURA is a company specializing in technical training for water and wastewater professionals. As the creator of the first digital training platform for water industry careers, WATURA enables technical teams to access unlimited training from anywhere through online courses designed and delivered by industry experts.
11 to 50 staff
Ak Formation
Nos Formations des Technologies Industrielles. LAISSEZ-VOUS GUIDER POUR TROUVER LE BON FORMATEUR TECHNIQUE Qui sommes-nous? AK Formation fort de son expérience depuis plus de 10 ans est une société de formation réactif expert dans les domaines techniques industrielles et réglementaires, ayant la capacité de répondre aux sollicitations des organismes de formations avec efficacité sur la France entière. Qu’il s’agisse de formation en Maintenance, Électrotechnique, Automatisme, Mécanique, Pneumatique, Habilitation Electrique, Froid et Climatisation, Soudure, Tuyauterie, Chaudronnerie… notre expérience nous offrent le plaisir de vous faire bénéficier de formations de qualités pour un prix réfléchi et adapté. La formation doit permettre de répondre à une situation bien identifiée, c’est pourquoi nous mettons tout en œuvre pour diagnostiquer et cibler les actions en répondant réellement aux besoins de chaque organisme de formation. Chaque programme de formation peut être adapté en fonction des spécificités du parcourt. Et pour être encore plus proche de nos clients, nous intervenons sur l’ensemble du territoire national. AK FORMATION 15 rue Jean-Claret, Clermont Ferrand, Auvergne-Rhône-Alpes, France. https://akformation.com/
51 to 200 staff
Alaji
ALAJI SAS, organisme de formation depuis plus de 45 ans, accompagne entreprises, salariés et demandeurs d’emploi. Spécialisé en santé, médicosocial et optique, ALAJI propose des formations diplômantes, qualifiantes et sur-mesure.
201 to 500 staff
Association 5e
L'association 5E - Enseignement de l'Écriture pour Élèves, Étudiants et Enseignants - a vu le jour en 2013. Elle a été fondée par des rééducatrices en écriture en exercice et a pour objet de diffuser le plus largement possible les connaissances sur l'écriture manuscrite, son enseignement initial, sa rééducation. Elle soutient les rééducatrices en écriture de son réseau et organise des formations, conférences, rencontres et autres événements. En 2014, l'association a créé une formation spécifique pour rééducateurs en écriture. En 2015, elle a commencé à proposer des formations continues pour orthophonistes. En 2017, elle a élargi ses propositions en créant une formation pour psychomotriciens. Elle organise également un colloque annuel permettant aux rééducatrices en écriture en exercice de mettre à jour leurs connaissances et de partager leurs compétences. Numéro d'organisme de formation : 11 75 52208 75
11 to 50 staff
Btp Cfa Grand Est
Acteur régional incontournable de la formation professionnelle aux métiers du Bâtiment et des Travaux Publics, BTP CFA Grand Est, à travers son réseau d'établissement, vous propose plus de 70 formations aux principaux métiers de la Construction (du CAP au Diplôme d’Ingénieur).
201 to 500 staff
Btp Cfa Ile-De-France
BTP CFA Île-de-France est une association régionale qui pilote 7 centres de formation d’apprentis spécialisés dans les métiers du bâtiment et des travaux publics, répartis sur tout le territoire francilien : Nangis (77) • Ocquerre (77) • Brétigny-sur-Orge (91) • Rueil-Malmaison (92) • Noisy-le-Grand (93) • Saint-Denis (93) • Ermont (95) Nous proposons une offre de formation complète, du CAP au diplôme d’ingénieur, en alternance, pour préparer les jeunes aux réalités du terrain et répondre aux besoins concrets des entreprises du secteur. Former les professionnels de demain, accompagner les parcours, développer les compétences : c’est notre mission au quotidien.
201 to 500 staff
Cesap Formation Documentation Ressources
Le pôle Formation – Documentation – Ressources du CESAP propose aux personnes concernées par le polyhandicap la possibilité de se perfectionner, se documenter et échanger. L'activité de CESAP Formation se décline selon trois axes - les stages de formation proposés en inter ou intra établissement, dont les différentes propositions sont présentées dans un catalogue avec l'objectif d'adapter spécifiquement les programmes aux besoins des professionnels - les séminaires et les journées d'études thématiques attachés à la spécificité de l'accompagnement des personnes polyhandicapées ou très dépendantes - la formation diplômante et qualifiante : la formation d'aide médico-psychologique, ouverte sur le champ de la diversité de l'accueil des personnes dépendantes et la formation de surveillant de nuit qualifié. Le centre de documentation propose divers services notamment le prêt de documents, des bibliographies, des dossiers documentaires … à un public cherchant des connaissances sur le polyhandicap. Le fonds documentaire est spécialisé pour répondre aux questions de toute personne intéressée par le thème (étudiants, professionnels, familles…). A travers le pôle ressources, des informations peuvent être échangées et des contacts noués dans un objectif d'approfondissement et de recherche.
1 to 10 staff
Cfa Interprofessionnel D'eure-Et-Loir
Le CFA Interpro28 accompagne les apprentis vers l'emploi grâce à l’apprentissage et la formation continue, en lien avec les besoins des entreprises et met l'accent sur la pratique et l'acquisition de compétences concrètes pour une insertion réussie dans le monde du travail. Situé à Chartres, le CFA Interpro28 forme 1 400 apprentis du CAP au Bac+2 dans les secteurs de l’automobile, la coiffure, le commerce, l’hôtellerie-restauration, la boulangerie-pâtisserie-chocolaterie, et la petite enfance. L’alternance, une voie d’excellence.
51 to 200 staff
Ecole De Production Boisard
Fondée en 1882 par l’Abbé Boisard, l'école Boisard est la 1ère École de Production de la région. Depuis plus de 140 ans, nous accompagnons les jeunes vers une formation professionnelle solide. De la 3ème prépa au BAC PRO en passant par le CAP, nous nous engageons à fournir un accompagnement de qualité et à former les futurs professionnels de demain. Notre équipe pédagogique et notre environnement d'apprentissage offrent à nos jeunes une expérience unique et enrichissante. En effet, le socle du label Ecole de production est « faire pour apprendre » à partir de véritables commandes pour de véritables clients. 🟧 L'école Boisard, en quelques chiffres c'est - 4 secteurs d’activité: Menuiserie, Industrie, la Mécanique Poids Lourds et Véhicule Léger, la carrosserie - 3 niveaux de diplômes : 3ème prepa-métiers - CAP - BAC PRO - 12 élèves, c’est le maximum dans une classe afin d’assurer un suivi individualisé - 65 % du temps de formation en atelier et 25 % en classe de matière générale - 100 % des jeunes embauchés à la sortie de la formation - Des élèves primés tous les ans aux Concours du Meilleur Apprenti de France 🟠 VOUS ET NOUS? Notre école peut vous intéresser pour - nous confier vos enfants à la recherche d'une formation singulière adaptée à tous les profils - nous confier la production d'ameublement en bois / la réparation de votre véhicule / la sous-traitance dans l’usinage grâce à un parc machine exceptionnel - le recrutement de vos futurs collaborateurs Envie d'en savoir + n'hésitez pas à nous écrire à accueil@ecoleboisard.com
11 to 50 staff
Edilaix Formation
DataDocké, Edilaix est conforme au référentiel « Conformité en formation professionnelle » et est référencé auprès de l’AFNOR sous le numéro de certificat n°2017/75773.01, reconnu par le CNEFOP et permettant de respecter l’ensemble des critères de l’article R 6316-1 du code du travail issu du décret n°2015-790 du 30 juin 2015 pour les actions de formations courtes- Qualiopi, AFNOR Certification certifie que l’organisme : Edilaix SAS N° de déclaration d’activité : 82691272769 pour les activités suivantes : RÉALISATION DE PRESTATIONS DE - ACTIONS DE FORMATION - Depuis 2008, les formations sont adaptées aux besoins des clients au regard de leur profession et de leur ordre professionnel : avocats, syndics, administrateurs de biens, gestionnaires de copropriété, notaires, géomètres-experts, administrateurs judiciaires, huissiers, experts évaluateurs- Ces formations satisfont à leurs obligations de formation exigée dans le cadre de leur pratique professionnelle (cartes professionnelles des syndics et administrateurs de biens…):[en savoir plus] Retrouvez nos formations : En télé-présentiel, via un outil de communication de visioconférence (Zoom) En présentiel près de chez vous E-learning
1 to 10 staff
Fm2j
Nos Valeurs : Pour FM2J, le jeu est un objet culturel, support éducatif, thérapeutique et vecteur social. Il contribue à l’épanouissement de tous les individus en offrant un espace d’autonomie, de créativité et de liberté. Constitué en SCOP, FM2J partage les valeurs de l'économie sociale et solidaire. Notre projet : Le centre national de Formation aux Métiers du Jeu et du Jouet, FM2J, a pour objectifs de former les professionnels dans l'utilisation du jeu, de le valoriser comme outil professionnel et d'offrir des ressources adaptées. Notre offre : Formations, recherches, conférences, publications, nos activités s’adressent aux professionnels de la petite enfance, de l’enfance, de la jeunesse, de l'éducation, de la santé, de la gérontologie, du handicap, des ludothèques et lieux de jeux, des médiathèques/bibliothèques, des musées.
1 to 10 staff
Formagraph Design
Formagraph Design, centre de formation spécialisé dans les arts graphiques depuis 1992, est le partenaire de toutes les personnes qui souhaitent se former au design graphique ou se reconvertir dans l’apprentissage des standards de la communication print & digitale et du web design. Que vous souhaitiez vous former sur les outils Adobe, les logiciels de design web, acquérir une culture graphique, expérimenter les techniques de recherche de créativité, comprendre le sens de l'image et concevoir du visuel, explorer la communication sur internet et les réseaux sociaux, ou bien d’autres disciplines. Une équipe qualifiée est à votre écoute pour vous conseiller, vous orienter et vous accompagner tout au long de votre projet de formation. Des formateurs permanents issus du monde de la communication et dotés d’une solide expérience sur le plan technique et pédagogique assurent les cours. Notre réseau d’intervenants extérieurs : chefs d’entreprise, spécialistes en management, en marketing digital, en photographie. interviennent en fonction de vos besoins pour des domaines ciblés. Nos formations sont en parfaite adéquation avec les besoins des entreprises d’aujourd’hui. Des parcours adaptables sont proposés tout au long de l’année. Nos formations sont certifiantes, éligibles au CPF, et nos parcours diplômants sont validés par des titres pro de bac+2 à bac+5. Enfin, toutes nos formations peuvent être financées. Contactez-nous pour vérifier votre éligibilité.
1 to 10 staff
Groupe Fitec
Groupe spécialisé dans la Formation pour l’Emploi vers les Métiers liés au Numérique, le Groupe contribue à l’ascension professionnelle de ses apprenants, à travers le reskilling (notamment des demandeurs d’emploi), l’upskilling (des salariés) et l’alternance (des futurs talents de la Tech). Il se développe dans toute la France à travers 4 entités complémentaires : Devenez, MonTuteur, Evocime et l’Ecole PMN.
51 to 200 staff
Hypra
HYPRA est un centre de formation pour la capacitation numérique des seniors, agents publics,actifs, TPE et publics en situation de handicap.
11 to 50 staff
Ifomene
Enrichir l'expérience de nos étudiants, c’est aussi tisser des liens solides avec des institutions académiques et professionnelles. L'Ifomene s'engage activement dans des partenariats clés, notamment avec l'École Nationale de la Magistrature, l’Ordre des Avocats de Paris, de grandes écoles de formation d'avocats, et des universités de renom, tant en France (Evry) qu'à l'étranger (Liban, Côte d’Ivoire). Chaque année l’Ifomene forme plus de 700 médiateurs à la médiation et à la négociation à Paris, en Régions et à l’International. Notre offre de formation est vaste et diversifiée, comprenant 4 diplômes et 1 certificat qui couvrent un large éventail de domaines de la médiation - Diplôme Universitaire de Médiateur - Diplôme d’État de Médiateur familial - Diplôme Universitaire Médiation et Santé - Certification Internationale : Mediator Skills Training (CEDR) Rejoignez-nous dans cette aventure passionnante de la médiation et de la résolution constructive des conflits.
51 to 200 staff
Jc Pieri Formation
Formation Photo & Vidéo créé par JC Pieri, photographe réalisateur et formateur professionnel dans le but de faire découvrir les domaines les plus répandus. Plus de 970 modules en 130h de vidéos tournées aux 4 coins du monde.
1 to 10 staff
La Wab
La WAB c'est une école • un centre de formation • un centre certificateur • et surtout, acteur engagé! Société coopérative d'intérêt collectif (SCIC), soutenue à la fois par des acteurs privés et publics, depuis 10 ans maintenant nous formons étudiants et professionnels aux métiers et compétences du web! Vous voulez apprendre avec nous? Ça tombe bien, on adore transmettre et on le fait très bien! Elle a pour objectif de rendre le digital accessible à toutes et tous sans distinction de revenus, de genre, de localisation géographique, d'éducation. L'activité de La WAB est riche. Historiquement, il s'agit :> d'une école du web gratuite proposant des formations allant jusqu'au Bac+3 (UI/UX Designer)> un centre de formation pour les professionnels désireux de développer leurs compétences digitales (Wordpress, SEO, Community Management.) Mais ça ne suffisait pas pour atteindre notre objectif d'essaimage et de boîte à outils numérique des entreprises et particuliers. C'est pourquoi La WAB c'est aussi :> un Centre Certificateur : nous mettons nos formations longues et courtes à disposition d'autres organismes de formation > un Espace de Coworking : Le Taf Café, situé à 250m de l'école > un Groupement d'Employeurs : permettant à nos alternants de trouver plus facilement une entreprise et à nos entreprises de trouver plus facilement des profils expérimentés sur le digital (lorsque le recrutement d'un alternant ne peut couvrir leur besoin). Voilà, désormais vous savez (à peu près) tout sur nous! Nous vous invitons à suivre notre page et nos aventures sur nos différents réseaux sociaux. Vous verrez alors que l'on peut évoluer dans le digital, faire du coopératif et de la qualité en restant hyper intéressants! Au plaisir!
11 to 50 staff
